I Danmark er der formelt ligestilling mellem kønnene.
Ligestillingen tager udgangspunkt i, at mænd og kvinder er ligeværdige, hvilket betyder, at mænd og kvinder skal have samme rettigheder og muligheder. Loven om ligestilling sikrer, at alle offentlige myndigheder har pligt til at arbejde for ligestilling på deres område.
Du kan få flere oplysninger om ligestilling mellem kønnene uden for arbejdsmarkedet hos Ligebehandlingsnævnet. Du kan få mere at vide om ligestilling på arbejdspladsen hos Beskæftigelsesministeriet eller din fagforening.
Hos Kvinderådet, som er en paraplyorganisation for en række kvindeorganisationer i Danmark, kan du også søge flere oplysninger.
Foreningen Far, som er en organisation for børn og fædre, har fokus på aktiviteter, rådgivning og viden.
Det er Beskæftigelsesministeriet, der har ansvar for ligestillingsområdet.